06.83.29.09.32
2017 : FORMATION professionnelle Piqueuse en maroquinerie. EPIDAURE Romans sur Isère
2016 : FORMATION préparation concours Bibliothécaire accompagné de 3 stages.
2014 : FORMATION SUCCESS INSIGHTS 5 mois de suivi en entreprise sur la thématique « mieux se connaître pour mieux manager » accompagnée par Nelly Bruggheman de TTI Success Insights France.
2009 : FORMATION Professionelle BAC+3 « Manager de la distribution » à NEGOVENTIS, Ecole du Commerce et de la Distribution de la CCI d ’Orléans.
2004/2006 : LICENCE LETTRES MODERNES, 2 années à l ’Université D ’Orléans.
2004 : BACCALAURÉAT LITTÉRAIRE Options lourde et légère Arts Plastiques Lycée Pothier, Orléans
2018 : E.Leclerc 10 300m²
MANAGER DE DEPARTEMENT BAZAR PERMANENT ET MANEGE A BIJOUX.
Encadrement d ’une équipe de 12 personnes, réorganisation des ressources humaines.
Analyse de rentabilité des rayons.
Optimisation des linéaires et du référencement.
Mise en place de commandes automatiques
Maître de stage d ’alternance.
Pilotage des chiffres d ’affaire et promotionnel
Négociations et gestion des fournisseurs.
Réussites : Optimisation des rayons, des ressources humaines, économie de charges salariales.
Découverte des rayons bijouterie et Animalerie.
2010 à 2016 : Super U de St Donat sur l ’Herbasse
RESPONSABLE DE SECTEUR MARCHANDISES GÉNÉRALES
Responsabilité du magasin (2700m²) lors de l ’absence de la direction. Ouvertures/fermetures
Encadrement d ’une équipe de 7 à 10 personnes selon la saison.
Maître de stage de plusieurs alternances.
Formation de futurs associés inscrits à Force U.
Création de budgets d ’achats et sélections des collections.
Pilotage des chiffres d ’affaire et promotionnel
Négociations et gestion de fournisseurs.
Gestion du plan d ’occupation des saisonniers en coordination avec les autres secteurs.
Réussites :
Création d ’un U-Techno et d ’une force de vente.
Création d ’un espace librairie (acquisitions/retours/fournisseurs)
Remodeling complet des rayons Bazar et Textile pour s ’adapter au marché et au contexte.
Prise en charge de la conception d ’affiches pour le magasin.
Atteinte des objectifs fixés par la direction.
Création d ’animations (défilés de mode, jeux, théâtralisations, collectes pour les associations ect...)
2009 à 2010 : ALTERNANCE Super U Loury (45)
EMPLOYÉE COMMERCIALE CDD chargée de rayon Charcuterie/fromage/traiteur
« Manager de la distribution » et remplacement des différents responsables de rayon.
Réussites :
Création d ’un marché avec producteurs locaux et motivation des Cadres pour le projet.
Organisation Menus traiteurs de fin d ’année
2003 à 2008 : Super U de Neuville aux bois, Loury et Sandillon (45)
Hotesse de caisse,
Accueil puis gestionnaire de rayon.